안녕하세요. 위기브 콘텐츠팀 에디터 이현진입니다.

아플 때 가까운 곳에서 진료받는 일.

도시에선 당연하지만, 농어촌과 의료취약지에서는 점점 당연하지 않은 일이 되고 있습니다.

지금 지역 보건의료 현장에서는 공중보건의사 감소가 현실적인 문제로 나타나고 있습니다.

의사가 줄어들면 단순히 인력이 부족한 게 아니라, 보건소 진료가 멈추고, 주민의 의료 접근성도 함께 무너질 수 있습니다.

그래서 지금 필요한 건 막연한 지원이 아니라, 지역 진료를 실제로 이어갈 수 있는 구체적인 대안입니다.

해마다 줄어가는 공중보건의 ⓒ보건복지부

최근 5년 사이 신규 의과 공중보건의는 크게 줄었고, 그 여파는 가장 먼저 농어촌과 도서·벽지 지역에서 나타나고 있습니다.

의사가 줄어들면 보건지소에 의사가 배치되지 못하고, 한 명의 공보의가 여러 곳을 돌며 진료해야 하고, 결국 주민들은 가까운 곳에서 제때 진료받기 어려워집니다.

특히 고령층, 만성질환자, 이동이 불편한 주민들에게는 이 변화가 단순한 불편이 아니라 건강권의 문제로 이어집니다.

공중보건의 감소가 이어지면 보건소·보건지소 휴진이 생기고, 순회진료가 늘어나고, 예방접종이나 만성질환 관리 같은 기본적인 1차 의료 기능도 흔들릴 수 있습니다.

남아 있는 의료 인력의 부담도 커집니다.

업무 과부하는 결국 진료의 질 저하로 이어질 수 있고, 이는 다시 지역 주민의 불안으로 돌아오게 됩니다.

즉, 지금의 문제는 “의사가 조금 부족하다”는 수준이 아니라 지역 필수의료 체계가 흔들릴 수 있는 단계에 가깝습니다.

서천군 보건소 전경 ⓒ서천군보건소

"내일 당장 몸이 아플 때, 찾아갈 수 있는 의사 선생님이 우리 곁에 계실까요?"

서천군 관리의사 채용 프로젝트는 공중보건의 감소로 인한 의료 공백을 메우고 지역 진료체계를 안정화하기 위한 가장 현실적인 대책입니다.

공중보건의가 떠나간 자리를 채우는 이 소중한 인력은 주민들이 먼 길을 헤매지 않고 가까운 곳에서 평온하게 진료받을 수 있는 권리를 되찾아줄 것입니다.

결국 이번 사업은 단순한 인력 충원을 넘어, 서천이라는 공동체의 진료가 끊기지 않도록 생명의 연결고리를 단단히 잇는 일입니다.

  모금중     <우리동네 건강 지킴이, 서천군 관리의사 채용프로젝트> 기부금 사용처

1. 서천군보건소 관리의사(기간제근로자) 인건비 지급: 3억 원

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